gavel Juridisch Centrum

Gebruiksvoorwaarden

Laatst bijgewerkt: July 3, 2026

1 Inleiding

Welkom op ons platform. Door onze website te bezoeken of te gebruiken, ga je akkoord met deze Servicevoorwaarden. Deze voorwaarden zijn van toepassing op alle bezoekers, gebruikers en anderen die de Service bezoeken of gebruiken.

Ons platform is bedoeld om onderwijsinstellingen in contact te brengen met gekwalificeerde docenten, waarbij we de waarden van transparantie, eerlijkheid en ethisch handelen, in lijn met onze principes, hooghouden. Lees deze voorwaarden aandachtig door voordat je een account aanmaakt.

2 Definities

  • "Platform" Verwijst naar onze website, mobiele applicaties en aanverwante diensten.
  • "Zoeker" Iedere persoon die zich op het platform heeft geregistreerd met als doel een baan te vinden als docent of schoolbestuurder.
  • "Recruiter" Elke onderwijsinstelling, school of organisatie die geregistreerd staat om vacatures te plaatsen.

3 Gebruiksrechten

3.1. Voor docenten

Je moet minimaal 18 jaar oud zijn en de vereiste kwalificaties bezitten om les te geven in jouw vakgebied. Door een profiel aan te maken, verklaar je dat alle informatie die je hebt verstrekt over je opleiding en werkervaring juist en naar waarheid is ingevuld.

3.2. Voor scholen

Instellingen moeten rechtmatig geregistreerde organisaties zijn. Wij behouden ons het recht voor om bewijs van registratie of accreditatie op te vragen voordat een schoolaccount wordt goedgekeurd. Scholen dienen zich te houden aan eerlijke arbeidspraktijken.

4 Gedragscode

Van gebruikers wordt verwacht dat zij hoge ethische normen naleven. De volgende gedragingen zijn ten strengste verboden:

block Misleiding

Het vervalsen van kwalificaties, salarisverwachtingen of functiebeschrijvingen wordt niet getolereerd.

money_off Verborgen kosten

Recruiters mogen Werkzoekenden geen kosten in rekening brengen voor het solliciteren naar banen of het verkrijgen van sollicitatiegesprekken

chat_bubble Intimidatie

Elke vorm van intimidatie of discriminerend taalgebruik in communicatie is reden voor een onmiddellijke ban.

security Gegevensprivacy

Gebruikers dienen de privacy van anderen te respecteren en geen contactgegevens te delen zonder toestemming.

5 Betaling en abonnementen

Hoewel de basisregistratie gratis is voor zowel werkzoekenden als recruiters, kunnen bepaalde premiumfuncties (zoals 'Uitgelichte vacatures' of 'Geverifieerd badge') een abonnementsgeld vereisen.

Alle betalingen worden veilig verwerkt. Abonnementen worden automatisch verlengd, tenzij ze 24 uur voor het einde van de huidige periode worden opgezegd. Er worden geen terugbetalingen gedaan voor gedeeltelijke maanden service.

6 Klachtenafhandeling

In geval van een geschil tussen een werkzoekende en een recruiter, treedt het platform op als neutrale bemiddelaar, maar is het niet aansprakelijk voor de uitkomst. We moedigen partijen aan om conflicten in goed overleg en volgens de islamitische ethiek van sulh (verzoening) op te lossen.

Indien een gebruiker deze voorwaarden schendt, behouden wij ons het recht voor om zijn of haar account zonder voorafgaande kennisgeving op te schorten of te beëindigen.

7 Disclaimer en aansprakelijkheid

"Het platform wordt geleverd 'zoals het is' en 'zoals beschikbaar'. Het platform geeft geen enkele garantie, expliciet noch impliciet, met betrekking tot de werking van de diensten of de informatie, inhoud of materialen die daarin zijn opgenomen."

Wij zijn niet verantwoordelijk voor de daadwerkelijke aanwervingsbeslissingen van scholen of de prestaties van werkzoekenden. Wij garanderen niet dat het gebruik van onze dienst zal leiden tot een baan of een ingevulde vacature.

Terug naar boven